Cidadania e sociedadeNotíciasSanta Catarina

CBMSC abre processo seletivo simplificado para atuação temporária em Santa Catarina

O Corpo de Bombeiros Militar de Santa Catarina (CBMSC) iniciou, nesta quinta-feira, 18, o período de inscrições para o primeiro processo seletivo simplificado do Serviço Militar Estadual Temporário (SEMET). São oferecidas 630 vagas, distribuídas em diversas regiões do estado, com exigência de ensino superior para todos os candidatos.

DETALHES DO PROCESSO SELETIVO DO CBMSC

Os profissionais temporários poderão atuar em funções operacionais e administrativas, permitindo que os bombeiros de carreira se concentrem no atendimento direto à população. Segundo o comandante-geral do CBMSC, coronel Fabiano de Souza, “essa é uma conquista importante para o CBMSC, que permitirá ampliar nossa atuação, melhorar o tempo de resposta e fortalecer as ações preventivas em todo o estado”.

O processo seletivo será composto por oito etapas, incluindo prova objetiva, avaliação de títulos, Teste de Aptidão Física (TAF), exames de saúde e investigação social. A primeira prova está prevista para o dia 1º de março.

DISTRIBUIÇÃO DAS VAGAS NOS BATALHÕES

As vagas do CBMSC estão distribuídas nos batalhões localizados em Curitibanos, Blumenau, Lages, Chapecó, Itajaí, Canoinhas, Joaçaba, São Miguel do Oeste, Balneário Camboriú, Xanxerê, Rio do Sul e Jaraguá do Sul.

Os candidatos aprovados em todas as fases do processo seletivo ingressarão no Curso Básico de Formação (CBF) de Praça Temporária do CBMSC, com a graduação de Aluno-Soldado Temporário.

REQUISITOS E INSCRIÇÕES

Para concorrer às vagas, é necessário ter idade mínima de 18 anos e não ter completado 40 anos até a data de inscrição, além de possuir Carteira Nacional de Habilitação (CNH). As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet até 19 de janeiro, por meio do site www.idecan.org.br.

OBJETIVOS DO SEMET PARA O CBMSC

Criado pelo Governo do Estado em agosto, o SEMET tem como objetivo reforçar o efetivo em áreas estratégicas do CBMSC e reduzir defasagens pontuais de pessoal. Os contratos iniciais têm duração de um ano, podendo ser prorrogados por até oito anos, sem vínculo de carreira.

A expectativa é que a incorporação dos militares temporários represente um aumento de aproximadamente 40% no efetivo operacional do CBMSC. Além disso, projeta-se uma economia significativa aos cofres públicos, estimada em R$ 670 milhões ao longo de 40 anos, considerando encargos previdenciários e progressões da carreira regular.

Com informações da Agência de Notícias SECOM/SC

APOIE FINANCEIRAMENTE O CONECTA SC

Francine Canto Boico

Francine Canto Boico é jornalista multimídia com mais de 20 anos de experiência profissional na área de comunicação, educação e cultura. Pós-graduada em Jornalismo Digital e mestre em Educação, Comunicação e Tecnologia pela UDESC, é diretora e editora-chefe do Conecta SC.

Artigos Relacionados

Botão Voltar ao Topo