O projeto Transformando a Empresa com Atitude (TEA), desenvolvido pela equipe da Círculo, alcançou um reconhecimento importante: foi selecionado como finalista do Prêmio Catarinense de Ideias de Melhorias 2025, na categoria Excelência em Saúde e Segurança. A iniciativa integra o Círculo de Inovação e Melhoria (CIM), programa que incentiva a inovação, a colaboração e a evolução contínua dos processos em toda a empresa.
Conteúdos
INOVAÇÃO E ERGONOMIA NO CENTRO DO PROJETO
A proposta apresentada pela indústria têxtil de Gaspar focou na redução do esforço físico nas máquinas Turbo 98 e 99, buscando aperfeiçoar as condições de trabalho por meio de ajustes processuais, com atenção especial à ergonomia, segurança e produtividade.
“Entre os resultados alcançados, estão a redução de 50% no esforço físico dos operadores, a diminuição de quatro minutos no ciclo de setup e uma economia anual estimada em R$ 17 mil”, avalia Pollyane Cibely da Cunha, coordenadora do Laboratório de Qualidade da Círculo.
APRESENTAÇÃO NO CONGRESSO ESTADUAL DE EQUIPES DE MELHORIAS
A equipe terá a oportunidade de apresentar o projeto no Congresso Estadual de Equipes de Melhorias, que será realizado em 24 de setembro, em Florianópolis, reunindo cerca de 350 profissionais de diversas empresas catarinenses. Durante o evento, os participantes poderão conhecer os dados obtidos desde a implementação do projeto e os impactos concretos na operação.
CIM: TRÊS ANOS IMPULSIONANDO A MELHORIA CONTÍNUA
Desde o seu início, há três anos, o programa CIM já envolveu 77 colaboradores e contabiliza 45 projetos implantados. “Só no primeiro semestre deste ano, tivemos 15 temáticas de treinamentos voltadas a diferentes públicos do programa, com o objetivo de desenvolver nossos colaboradores e fortalecer a melhoria contínua dentro da Círculo”, comenta Cunha.
RESULTADOS SUSTENTÁVEIS E GANHOS PARA O COLABORADOR
Os impactos das iniciativas vão além da produtividade: a Círculo registrou redução de desperdícios, ganhos ergonômicos e otimização dos controles e processos produtivos. Será que este modelo de aprimoramento contínuo pode se tornar referência para outras indústrias? A experiência do TEA mostra que, com atitude e inovação, é possível transformar o dia a dia no trabalho e gerar resultados concretos para toda a empresa.
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